Finding Jobs In Indonesia - Job Agency Indonesia

rimbun job linkedin rimbun job linkedin
rimbun job inquiry rimbun job inquiry
logo rimbun job

Finding Jobs In Indonesia - Job Agency Indonesia

Company Logo
(Manager level)
(Restaurant)
Jakarta Barat, Indonesia
Aug 29, 2016 - Advertise Date
Nov 27, 2016 - Expired Date

Company Descriptions

Our Company is the parent company of fast food restaurants , which is an iconic noodle restaurant in Jakarta., founded in 1959, and currently has outlets in Jakarta, Depok, Tangerang, and Bekasi. With more than 50 years of experience in the restaurant industry,currently serving more than 30,000 customers per day.

Requirements
  • Pendidikan: S1 Teknik lndustri / Manajemen lnformatika.
  • Pengalaman: lebih disukai memiliki pengalaman dibidang ISO / Sistem Prosedur / Quality Assurance sebagai Management Representative minimal 2 tahun.
  • Ketrampilan Teknis: Manajemen lSO, Pengoperasian Komputer (Microsoft Office, Visio), Penulisan Laporan & Presentasi, Penulisan Prosedur, Project Management.
  • Ketrampilan NonTeknis: Komunikasi yang baik, Orientasi Pelayanan Pelanggan, lnterpersonal Skills, Supervisory Skills, Food Safety Managenent.
  • Pria/Wanita; tidak buta warna; Min 30 thn / Maks 40 thn
Responsibilities
Membantu Plant Manager dalam merumuskan rencana, strategi, dan kebijakan produksi dengan memperhatikan kapasitas produksi serta memimpin dan mengawasi kelancaran kegiatan departemen Produksi secara keseluruhan.
 
Tugas dan Tanggung Jawab Jabatan
1. Tersusunnya rencana kerja tahunan departemen:
  • Me-review bcrLalannya proses kerja / sistem kerja perusahaan atau berdasarkan hasil audit sebelumnya.
  • Menyusun renc?rna dan anggaran kerja dalam bentuk Balanced Scorecard yang telah dikoordinasikan dengan riivisi aiau departemen terkait dan sejalan dengan BSC Corporate.
  • MemLrrraL /:roii,rusl /reportBSC setiap 3 (tiga)bulan dan melaporkannya kepada GM dan Management.
 
2. Terkoordinirnya kegiatan kerja di departemen:
  • Mensosialisasikan target dan rencana kerja yang sudah dibuat ke masing-masing bagian di Departemen Produksi
  • Mengawasi, menarahkan, dan memastikan bahwa semua kegiatan departemen Produksi dilakukan sesuai dengan program kerja, kebijakan, dan prosedur yang telah ditetapkan
  • Memberikan pengarahan tentang pemanfaatan bahan secara optimum untuk mencapai hasil produksi yang optimal
  • Mernbina dan menilai disiplin, prestasi, dan konduite para bawahan
  • Memeriksa, menganalisis, dan mengevaluasi laporan-laporan berkala dari bagian-bagian yang dibawahinya
  • Melaporkan hasil kegiatan di departemennya kepada Plant Manager secara berkala.
3. Terlaksananya kegiatan sebagai berikut:
  • Memantau perkembangan pelaksanaan produksi dari awal hingga barang siap dikirim.
  • Melakukan pengukuran untuk pencapaian Overall Equipment Efficiency dan production measurement lainnya.
  • Mengikuti perkembangan teknologi pabrikasi dan mempelajari kemungkinan penerapannya di Perusahaan
 
WEWENANG JABATAN
  • Menyetujui perbaikan mesin dan peralatan produksi yang memerlukan dana yang cukup besar sesuai dengan Kebijakan Otorisasi Pengeluaran Biaya.
  • Pelaksanaan Tugas :
  1. Mengatur penugasan bawahan.
  2. Menentukan prioritas penyelesaian tugas bawahan
  • Pengelolaan SDM
  1. Mengusulkan pelatihan bawahan untuk pengembangan kompetensi.
  2. Mengusulkan prornosi untuk pengembangan jenjang karir bawahan,
  3. Memberikan teguran atau peringatan sesuai dengan kebijakan perusahaan kepada bawahan yang melakukan tindakan pelanggaran.
Length of Experience
:
2 - 4 years
Employment Type
:
Permanent
Work Location
:
DKI Jakarta, Indonesia
Debby Lim

Contributor

Debby Lim (Consultant)

Putri _

Contributor

Putri _ (Assistant Consultant)

VIEW ALL
Date
Keywords
Position Name

Industry

 

Salary Range

 

Countries

  City

Employment Type

 

Length of Experience

 

Desired Jobs